第一節(jié) 胎牛血清 行業(yè) 投資機會 分析
一、政策支持情況 分析
國務(wù)院 研究 部署國家科技重大專項實施工作,并原則性通過《促進生物產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展的若干政策》,促進自主創(chuàng)新、加大財稅政策支持力度和拓寬融資渠道等政策將有利于生物醫(yī)藥企業(yè)的發(fā)展。良好的政策支持讓與生物產(chǎn)業(yè)相關(guān)的胎牛血清產(chǎn)業(yè)迎來了新的發(fā)展機會。
二、技術(shù)獲得情況 分析
近年來我國胎牛血清生產(chǎn)及應(yīng)用技術(shù)不斷提高,與發(fā)達國家的差距在逐步縮小。胎牛血清是培養(yǎng)細胞的主要原料,對我國生物產(chǎn)業(yè)的發(fā)展有著重要影響。在現(xiàn)有工業(yè)基礎(chǔ)上,將會不斷地學(xué)習(xí)和引進國外發(fā)達國家先進技術(shù)和工藝,加速中國牛血清全 行業(yè) 技術(shù)改造的步伐。產(chǎn)品將進一步向高精尖方向發(fā)展,以滿足國民現(xiàn)代化的需要。
三、市場機會 分析
胎牛血清是疫苗和生物技術(shù)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中細胞培養(yǎng)的原材料。生物產(chǎn)業(yè)的發(fā)展為胎牛血清產(chǎn)業(yè)創(chuàng)造了良好的市場機會。
進入新世紀,體細胞克隆、干細胞、基因治療、生物芯片、轉(zhuǎn)基因動植物等新的技術(shù)和產(chǎn)品不斷涌現(xiàn),新興生物產(chǎn)業(yè)群蓬勃發(fā)展。生物產(chǎn)業(yè)具有廣闊的發(fā)展空間,預(yù)計到2020年,生物醫(yī)藥占全球藥品的比重將超過1/3,生物產(chǎn)業(yè)將逐漸成為未來全球經(jīng)濟社會發(fā)展的又一重要推動力。
我國面臨生物產(chǎn)業(yè)發(fā)展的有利時機。我國可發(fā)揮生物資源優(yōu)勢、市場優(yōu)勢,廣泛參與生命科學(xué) 研究 、生物技術(shù)創(chuàng)新和生物產(chǎn)業(yè)發(fā)展的國際交流與合作,加速我國生物產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
第二節(jié) 胎牛血清 行業(yè) 投資進入風(fēng)險 分析
一、進入壁壘 分析
胎牛血清 行業(yè) 的進入壁壘較高,主要表現(xiàn)為技術(shù)壁壘較高,企業(yè)應(yīng)具有穩(wěn)定的批量生產(chǎn)工藝。然而,由于國內(nèi)技術(shù)水平有限,暫時還沒有真正意義上的胎牛血清。
胎牛血清企業(yè)必須具有與牛血清規(guī)?;a(chǎn)相適應(yīng)的生產(chǎn)車間、設(shè)備;生產(chǎn)者必須具有相適應(yīng)的專業(yè)知識,并經(jīng)培訓(xùn)考核合格方可上崗。
另外,企業(yè)必須有相對穩(wěn)定的牛源材料來源;并與相應(yīng)的供牛單位簽定有法律效應(yīng)的協(xié)議;協(xié)議內(nèi)容應(yīng)包括詳細的牛群免疫接種情況、流行病的監(jiān)測內(nèi)容等。
二、主要風(fēng)險
(一)政策風(fēng)險
我國政府對于生物產(chǎn)業(yè)一貫持鼓勵政策,對于牛血清企業(yè)也提供了不少鼓勵措施。然而,近年來由于歐洲瘋牛病的發(fā)生與蔓延,已引起世人的高度警惕,為了使與傳染源相關(guān)的風(fēng)險降到最低,政府部門對胎牛血清加工或使用的限制將會更加嚴厲。如企業(yè)不能及時應(yīng)對,將造成政策風(fēng)險。
(二)技術(shù)風(fēng)險
目前,國內(nèi)牛血清生產(chǎn)企業(yè)的產(chǎn)品滯留在低端和普通技術(shù)產(chǎn)品和價格水平。企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備落后,技術(shù)、工藝陳舊,人員素質(zhì)低,與國外同 行業(yè) 相比尚有很大距離。產(chǎn)品生產(chǎn)規(guī)模小,質(zhì)量不均衡,缺乏市場競爭力,不適應(yīng)于規(guī)?;纳镏破飞a(chǎn)。我國胎牛血清 行業(yè) 面臨著很大的技術(shù)風(fēng)險。
(三)市場風(fēng)險
胎牛血清的價格和可用性受某些因素影響也在發(fā)生著變化,這包括世界范圍內(nèi)動物群體數(shù)量的變化,進口管理,牛肉和乳制品的價格,動物飼料價格和氣候條件等。 行業(yè) 面臨著一定的市場風(fēng)險。
(四)財務(wù)風(fēng)險
制度及財務(wù)人員崗位責(zé)任制。這些制度的建立是公司財務(wù)內(nèi)部控制的有力保障。但財務(wù)管理制度和財務(wù)人員崗位責(zé)任制需要不斷完善和發(fā)展,需要不斷落實,檢查和監(jiān)督,也存在公司有關(guān)人員在執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度時由于未能正確理解,把握和執(zhí)行相關(guān)規(guī)定而導(dǎo)致財務(wù)管理制度不能有效貫徹的可能,因此公司面臨財務(wù)內(nèi)部控制風(fēng)險。
(五)經(jīng)營管理風(fēng)險
1、高級管理人才和技術(shù)人才短缺的風(fēng)險
隨著國內(nèi)產(chǎn)品生產(chǎn)規(guī)模的迅速擴大,對公司生產(chǎn)組織、內(nèi)部管理、研發(fā)力量、技術(shù)支持、售后服務(wù)都提出了較高的要求,需要更多的中高級人才以滿足公司快速發(fā)展的要求。因此,如果不能持續(xù)引進高級人才,勢必對公司的持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生不利影響。
2、經(jīng)營模式調(diào)整風(fēng)險
隨著經(jīng)營模式的調(diào)整,公司的資金、產(chǎn)能將向自主品牌營銷模式不斷傾斜。在這一過渡時期,由于自主營銷網(wǎng)絡(luò)需要逐步建設(shè)和完善,自主創(chuàng)新能力也需要進一步提高,公司將面臨一定的經(jīng)營風(fēng)險。
第三節(jié) 胎牛血清 行業(yè) 投資決策依據(jù) 分析
一、 行業(yè) 投資前景
牛血清是疫苗和生物技術(shù)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中細胞培養(yǎng)的原材料,我國加大力度支持生物產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,從而帶動了胎牛血清的需求,胎牛血清市場必然會有更大的成長空間。
另外,牛血清自然資源的相對局現(xiàn)性和現(xiàn)代醫(yī)藥生物技術(shù)產(chǎn)業(yè)的不斷增長,使得牛血清制品的市場需求迅速擴張,其產(chǎn)品的市場價格快速增長。高端胎牛血清產(chǎn)品的市場需求和產(chǎn)品利潤巨大。 行業(yè) 具有一定的投資前景。
二、 行業(yè) 投資熱點
高端胎牛血清的市場需求和產(chǎn)品利潤巨大,然而,產(chǎn)品的制備生產(chǎn)、分級鑒定技術(shù),均壟斷于發(fā)達國家,我國牛血清 行業(yè) 加大對胎牛血清相關(guān)技術(shù)和生產(chǎn)設(shè)備的研發(fā),國內(nèi)幾大企業(yè),都在進行全方位的設(shè)備更新與改造,許多在制藥業(yè)中被成功采用的新技術(shù),如超凈、無菌、全封閉式分裝等,已被紛紛吸納。為擴大生產(chǎn)規(guī)模,一些企業(yè)還引進大批量的過濾分裝生產(chǎn)線,使牛血清的單批加工量擴大,如杭州四季青單批生產(chǎn)能力達到1500升,年生產(chǎn)能力達到10-15萬升。
第四節(jié) 胎牛血清 行業(yè) 投資建議
企業(yè)要密切注意國家宏觀經(jīng)濟情況及有關(guān)政策、法規(guī),增強決策層對經(jīng)濟形勢和政策變化的預(yù)測和判斷能力,提高管理層的應(yīng)變能力,根據(jù)政策的調(diào)整,及時制定企業(yè)對策,以避免和減少因政策變動而對公司產(chǎn)生的不利影響。
針對技術(shù)風(fēng)險,公司加強對研發(fā)的投入和管理,吸引優(yōu)秀的技術(shù)人才,建立完善公司內(nèi)部的技術(shù)創(chuàng)新機制,提高研發(fā)效率,縮短研發(fā)周期,保持和增強人才、技術(shù)和研發(fā)優(yōu)勢;由此規(guī)避技術(shù)風(fēng)險。
針對市場風(fēng)險,低成本、低廢品率是抗御資源短期和市場競爭的重點。企業(yè)要走提高產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)含量和差別化程度的內(nèi)涵式發(fā)展道路,確保企業(yè)在未來激烈的市場競爭中持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
針對融資能力風(fēng)險,公司同時進行資產(chǎn)經(jīng)營和資本運營,對公司的存量資產(chǎn)的變現(xiàn)周期較長的部分,通過與銀行簽訂協(xié)議,按比例實行轉(zhuǎn)讓貸款,保持公司較強的支付能力和業(yè)務(wù)運作能力;公司還將開展資本運營,進行低成本擴張,建立擁有獨立知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品體系,或者以委托加工形式,減少資金的支出數(shù)額,資本運營還可擴大公司規(guī)模,增強融資能力,保持資金的靈活運轉(zhuǎn)。
針對經(jīng)營管理風(fēng)險,公司應(yīng)提高經(jīng)營管理能力,積累管理經(jīng)驗并且提高管理者的素質(zhì)和工作能力。另外,公司還應(yīng)將建立健全法人治理結(jié)構(gòu),通過現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè),強化企業(yè)管理,針對公司管理人員的特點,通過內(nèi)部組織管理培訓(xùn)和送出培訓(xùn)的方式并引進外部管理人員提高公司的管理水平,保持公司經(jīng)營管理機制具有較強活力,以抵抗經(jīng)營管理風(fēng)險。
免責(zé)申明:本文僅為中經(jīng)縱橫 市場 研究 觀點,不代表其他任何投資依據(jù)或執(zhí)行標準等相關(guān)行為。如有其他問題,敬請來電垂詢:4008099707。特此說明。